為進(jìn)一步加強濱海新區對人才的服務(wù)和關(guān)懷，持續優(yōu)化人才工作生活環(huán)境，大力增強對人才的吸引力和聚集力，中共天津市濱海新區委員會(huì )人才工作領(lǐng)導辦公室（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“區委人才辦”）與中國農業(yè)銀行股份有限公司天津濱海分行（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“農行”）聯(lián)合發(fā)行濱城人才服務(wù)證，主要為新區人才提供更為優(yōu)質(zhì)、專(zhuān)屬的高端服務(wù)?，F面向社會(huì )有償征集濱城人才服務(wù)證專(zhuān)屬卡面設計方案。

設計要求

1

設計理念：

為提升農行金融服務(wù)高層次人才服務(wù)廣度、深度，濱城人才服務(wù)證計劃采用套卡設計理念，設計方案應包括兩類(lèi)卡片，分別為“濱城人才卡”和“濱城人才禮遇卡”。設計內容需要圍繞“智匯濱?！比瞬殴澲黝}，展現濱城求賢若渴、愛(ài)才敬才的城市形象。

2

卡種分類(lèi)：

（1）“濱城人才卡”發(fā)放給獲得濱城人才服務(wù)證的白金卡、金卡和銀卡人才。設計方案應區分三個(gè)級別，并突出其各自的專(zhuān)屬屬性。

白金卡：設計應體現尊貴、稀有及卓越感，卡面設計需突出高端元素。

金卡：設計應體現尊重、沉穩及價(jià)值感，風(fēng)格上需與白金卡有明顯區分，同時(shí)展現其獨特風(fēng)格。

銀卡：設計應突出簡(jiǎn)潔、實(shí)用及精致感，與銀行卡相比，具有較高的辨識度。

（2）“濱城人才禮遇卡”發(fā)放給其他符合條件的人才，設計風(fēng)格應體現尊重及禮遇感。

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必備元素：

具備必要的人才節要素：“智匯濱海 領(lǐng)航未來(lái)”字樣、人才節LOGO及相關(guān)元素，體現濱海新區產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色以及人才節的品牌形象。 

卡面應明確有“濱城人才服務(wù)證”字樣，對應卡種卡面應該有“白金卡”、“金卡”、“銀卡”和“禮遇卡”字樣，作為身份識別的重要標識。 

卡面設計需預留服務(wù)證公眾號二維碼位置（建議布局在銀行卡背面），便于持卡人掃碼獲取服務(wù)信息。

4

設計規范：

符合農行要求：設計方案需遵循農行銀行卡的標準設計規范，包括但不限于尺寸、材質(zhì)、信息位置、安全性等技術(shù)要求。

視覺(jué)統一性：在確保區分白金卡、金卡、銀卡以及禮遇卡的前提下，整體設計風(fēng)格應保持統一，體現濱城人才服務(wù)證的系列感。

設計提交與獎勵方法

1

版權說(shuō)明：

設計方案應以電子格式（png、ai文件格式等）提交，需包含套卡設計樣式、正反兩面效果圖、設計說(shuō)明等。

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評審標準：

設計方案將從人才屬性、美觀(guān)性、新區人才節品牌契合度、新區產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色展現度等方面進(jìn)行綜合評審，按照成績(jì)由高到低得出正選以及入圍獎。

3

獎項設置：

正選

1名，獎勵5000元

入圍獎

5名，獎勵1000元

其他要求

1

版權說(shuō)明：

所有入選設計作品的版權將歸區委人才辦所有，設計者需保證所提交作品的原創(chuàng )性，杜絕任何形式的抄襲。如因版權引起糾紛等，由設計者承擔，與組織方無(wú)關(guān)。

2

征集時(shí)間：

請在8月28日17：00前將設計方案提交至郵箱chenyouhai@iheima.com，逾期提交將不予受理。

聯(lián)系方式

如有任何疑問(wèn)或需要進(jìn)一步信息，請通過(guò)以下聯(lián)系方式與我們聯(lián)系：

聯(lián)系人：陳有海

電話(huà)：

郵箱：chenyouhai@iheima.com

期待您的積極參與，為濱海新區人才工作貢獻智慧與創(chuàng )意！

附件（掃描二維碼可下載）：

1.農行銀行卡設計標準

2.人才節logo

3.套卡設計樣例

https://mp.weixin.qq.com/s/2UBExwtrAYIJo7vjQLNsdA